Este mismo año se han cumplido 20 años de la entrada en vigor del Reglamento de Servicios de Prevención, que supuso un punto de inflexión decisivo en la forma de abordar la salud laboral en las organizaciones.
Entre otras muchas cuestiones, esta normativa establece las modalidades preventivas, definiendo el escenario que contextualiza la aparición y desarrollo de los Servicios de Prevención Ajenos en España.
Entre las muchas cosas curiosas que se atribuyen, con mayor o menor rigor, a la antigua civilización china, hay una que viene muy a cuento con los propósitos de este artículo:
Se dice que los médicos chinos sólo cobraban a sus pacientes cuando estaban sanos, y dejaban de hacerlo cuando enfermaban.
Los reconocimientos médicos han sido denominados de múltiples maneras como, chequeos, revisiones, controles, aunque la denominación más precisa debería ser reconocimiento médico laboral o examen de salud laboral.
Las organizaciones empresariales, ASPREN, ANEPA, y Federación ASPA y las organizaciones sindicales FeSMT-UGT y CC.OO Servicios han firmado esta mañana el II Convenio Colectivo Nacional de Servicios de Prevención Ajenos. El acto ha tenido lugar en el Instituto Nacional de Seguridad e Higiene en el Trabajo (INSHT) y ha contado con la asistencia del Secretario General de CC.OO, José María Martínez, el Secretario del Sindicato de Seguros de UGT, Jesús Sanz, el presidente de ASPREN, Joaquín Revuelta, el secretario general de ANEPA, Guillermo García y el secretario general de la Federación ASPA, Fernando Fernández, en representación de los firmantes.
Desde MÁS PREVENCIÓN, continúan la divulgación científica de proyectos y trabajos relacionados con la vigilancia de la salud y medicina del Trabajo en diversos foros científicos, técnicos, empresariales y profesionales.